De sollicitatieprocedure
De sollicitatieprocedure bij YSE bestaat uit verschillende stappen, te weten:
• Keuze op welk traineeship je wilt solliciteren
• Selectie op basis van je CV en bijbehorende motivatiebrief
• Eerste gesprek met de HR Adviseur YSE
• Tweede gesprek met een Manager YSE
• Selectiedag
Selectiedag
Wanneer je de CV selectie en beide gesprekken succesvol hebt doorlopen, word je uitgenodigd voor de selectiedag. Op deze dag krijgen jij en andere sollicitanten de gelegenheid om jezelf te presenteren. Verder maak je kennis met de inhoud van het YSE Program door het gezamenlijk uitwerken en presenteren van een case.
Daarnaast zijn er speeddate sessies waarin je één op één gesprekken voert met onder andere de Manager YSE, de HR Adviseur YSE, potentiële directe collega’s en mogelijk ook opdrachtgevers. Op basis van dit gehele proces wordt vervolgens bepaald wie een aanbieding ontvangt om als YSE-er aan de slag te gaan.